کتاب روانشناسی صنعتی و سازمانی

روانشناسی صنعتی و سازمانی (Industrial-organizational psychology) را در ایران با نام روانشناسی صنعتی می شناسند. روانشناسی صنعتی شاخه ای از علم روانشناسی است که نظریه ها و اصول روانشناسی را در سازمان ها پیاده می کند. این شاخه از دانش، بر افزایش باروری در محیط کار و مواردی همچون شرایط مناسب فیزیکی و ذهنی کارمندان تمرکز دارد. مطالعه رویکردها و رفتار کارکنان، ارزیابی شرکت ها و برگزاری دور ه های رهبری سازمان از جمله وظایف روانشناسان سازمانی است.

• مبانی رفتار سازمانی ~استیون رابینز، علی پارساییان (مترجم)، سیدمحمد اعرابی (مترجم)
• از خوب به عالی: چرا برخی از شرکت ها جهش می کنند ... و سایرین نمی کنند ~جیم کالینز، ناهید سپهرپور (مترجم)
• مدیریت در زمان های تغییر : 24 درس برای رهبری افراد و تیم ها در تغییر ~میکل دی. ماجین، غزاله کاظمی نژاد (مترجم)
• مدیریت تعارض و مذاکره (مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته) ~علی رضاییان
• مدیر توانمند : 24 درس برای ایجاد بهترین رفتارها در افراد ~ریک بریکمن، ریک کرزنر، فاطمه صانعی کاشانی فرد (مترجم)
• موارد بیشتر (922)

• روانشناسی کار (کاربرد روانشناسی در کار، سازمان و مدیریت) ~محمود ساعتچی
• آزمونهای روانشناختی - جلد اول ~محمود ساعتچی، کامبیز کامکاری
• بهداشت روانی در محیط کار (با تاکید بر فشار روانی و فرسودگی شغلی) ~محمود ساعتچی
• روانشناسی مدیریت ~محمود ساعتچی
• روانشناسی بهره وری راهبردی: آسیب شناسی و مدیریت راهبردی عوامل و موانع انسانی بهره وری شغلی کارکنان و سازمان ~محمود ساعتچی