کتاب مدیریت منابع انسانی در عمل (به همراه 150 مدل، تکنیک و ابزار)

عمده دلیل توجه به شرکت های نوپا، تاثیر مثبت آنها بر شاخص های اقتصادی و افزایش نرخ اشتغال در جوامع مختلف است. بااین وجود، مشکل بزرگ این حوزه از کسب وکار، نرخ بالای شکست است و عدم مدیریت مناسب منابع انسانی از علل عمده این شکست محسوب می شود. به همین سبب، این سؤال مطرح است که مدل مناسب مدیریت منابع انسانی در این شرکت ها چگونه باید باشد؟

• استراتژی منابع انسانی: تدوین، اجرا و آثار ~پیتر بامبرگر، لن مشولم، علی اعرابی (مترجم)، علی پارساییان (مترجم)
• مدیریت منابع انسانی پیشرفته: رویکردها، فرایندها و کارکردها ~عباس عباس پور
• چگونه کارکنانی باانگیزه و عاشق کار و سازمان داشته باشیم ~بهزاد ابوالعلایی
• برنامه ریزی نیروی انسانی ~سیدرضا سیدجوادین
• مبانی برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی ~ایرج سلطانی
• موارد بیشتر (611)

• رفتار مصرف کننده ~محمدرحیم اسفیدانی، سیدرضا سیدجوادین، فاطمه جهانگیری (ویراستار)
• بازاریابی صنعتی ~سیدرضا سیدجوادین، محمدرحیم اسفیدانی، امید محمودیان (ویراستار)
• مبانی سازمان و مدیریت ~سیدرضا سیدجوادین
• مرجع کامل تئوری های مدیریت: ویژه آزمون های کارشناسی ارشد و دکتری: شرح مفید کل سرفصل های تئوری های سازمان و مدیریت ... ~سیدرضا سیدجوادین، حسین جلیلیان
• برنامه ریزی نیروی انسانی ~سیدرضا سیدجوادین

• مدیریت رفتار سازمانی بین المللی ~نانسی جی. آدلر، آلیسون گاندرسن، مهدی الوانی (مترجم)، بهروز پورولی (مترجم)، اکرم نوری (مترجم)، بهنام شهائی (ویراستار)
• مدیریت جبران خدمات ~مایکل آرمسترانگ، بهروز پورولی (مترجم)، الهام جمالی پویا (مترجم)، سیدرضا سیدجوادین (مترجم)
• مدیریت منابع انسانی در عمل (به همراه 150 مدل، تکنیک و ابزار) ~سیدرضا سیدجوادین (مترجم)، بهروز پورولی (مترجم)، اکرم نوری (مترجم)
• سازمان ها و سازماندهی (دیدگاه سیستم های عقلایی، طبیعی، و باز) ~جرالداف دیویس، دبلیو .ریچارد اسکات، سیدرضا سیدجوادین (مترجم)، بهروز پورولی (مترجم)، الهام جمالی پویا (مترجم)

• مدیریت رفتار سازمانی بین المللی ~نانسی جی. آدلر، آلیسون گاندرسن، مهدی الوانی (مترجم)، بهروز پورولی (مترجم)، اکرم نوری (مترجم)، بهنام شهائی (ویراستار)
• مدیریت منابع انسانی در عمل (به همراه 150 مدل، تکنیک و ابزار) ~سیدرضا سیدجوادین (مترجم)، بهروز پورولی (مترجم)، اکرم نوری (مترجم)