آدینه بوک
- پایگاه جامع اطلاعات و فروش کتاب ایران
حساب شما
سفارش من کجاست؟
افزایش اعتبار /
کارت هدیه
تماس با ما
0
0
سبد خرید شما خالی است.
ورود
خانه
جستجوی پیشرفته
فهرست ناشران
پرفروشترین ها
دسته بندی
ادبیات
جغرافیا و تاریخ
دین
زبان
علوم اجتماعی
علوم طبیعی و ریاضیات
علوم کاربردی
فلسفه و روانشناسی
کلیات
هنر
خانه
جستجوی پیشرفته
فهرست ناشران
پرفروشترین ها
دسته بندی
ادبیات
جغرافیا و تاریخ
دین
زبان
علوم اجتماعی
علوم طبیعی و ریاضیات
علوم کاربردی
فلسفه و روانشناسی
کلیات
هنر
کتاب حفظ کارکنان: استخدام مناسب، حفظ برترین ها، سازمان موفق
کتاب حفظ کارکنان: استخدام مناسب، حفظ برترین ها، سازمان موفق
دانشکده کسب و کارهاروارد
،
مجتبی اسدی
(مترجم)
،
مجید کرمی
(مترجم)
ناشر:
آریانا قلم
تاریخ نشر:
خرداد 1401
تعداد صفحه:
132
شابک:
978-600-6227-83-2
قطع کتاب:
رقعی
نوع جلد:
شومیز
وزن:
159 گرم
رتبه فروش:
#41266 (
مشاهده پرفروش ترین ها
)
موجودی:
در حال حاضر این کتاب در سایت عرضه نشده است.
درخواست تهیه: اگر کتاب موجود شد، به من اطلاع بده
خریداران به همراه این کتاب، موارد زیر را نیز سفارش داده اند
10%
مشاهده سریع
معیارهای استخدام و اخراج: سلسله درسهای تجربه شده از مجموعه کتابهای آموزشی دانشگاه هاروارد
مجید نوریان (مترجم)، سارا نظری (ویراستار)
مجید نوریان (مترجم)
ناشر:
مبلغان -
مهر 1394
اضافه به سبد خرید
10%
مشاهده سریع
مهارتهای حیاتی مدیریت: هنر تحقق بخشیدن به امور
جو اوئن، سینا قربانلو (مترجم)، احمد ارژمند (ویراستار)
جو اوئن
ناشر:
مبلغان -
تیر 1398
اضافه به سبد خرید
10%
مشاهده سریع
هوش هیجانی و استخدام: سنجش هوش هیجانی و رفتار فردی کارکنان در مصاحبه شغلی
آدل .بی لین، سمیرا صادق ابدلی (مترجم)
آدل .بی لین
ناشر:
دنیای اقتصاد (وابسته به شرکت دنیای اقتصاد تابان) -
شهریور 1402
اضافه به سبد خرید
10%
مشاهده سریع
استخدام کارکنان: تعریف الزامات، ارزیابی متقاضیان، مصاحبه موفق
دانشکده کسب و کارهاروارد، مرتضی بخشایش (مترجم)، سارا احمدی (مترجم)
دانشکده کسب و کارهاروارد
ناشر:
آریانا قلم وابسته به شرکت آریانا قلم بهسان -
اسفند 1401
اضافه به سبد خرید
10%
مشاهده سریع
راهنمای استخدام و مدیریت کارگران و کارمندان در موسسات کوچک
باری سیلورستاین، محمدصادق شریعتی (مترجم)، فرین لسانی (مترجم)
باری سیلورستاین
ناشر:
سبزان -
تیر 1398
اضافه به سبد خرید
مشاهده سریع
قدرت، نفوذ و ترغیب
گروه نویسندگان دانشگاه هاروارد، بهاره واثق (مترجم)، مهدی فتاحی (مترجم)
گروه نویسندگان دانشگاه هاروارد
ناشر:
سازمان مدیریت صنعتی -
اسفند 1400
10%
مشاهده سریع
ایجاد یک برنامه کسب و کاری در هفت گام ساده
شیلا هولم، امیر توفیقی (مترجم)، کنت بلانچارد (مقدمه)
شیلا هولم
ناشر:
رسا -
اسفند 1386
اضافه به سبد خرید
10%
مشاهده سریع
تبدیل شدن به یک مدیر جدید: راه حلهای کارشناسانه برای چالشهای هر روزی
سینا قربانلو (مترجم)
سینا قربانلو (مترجم)
ناشر:
مبلغان -
مرداد 1393
اضافه به سبد خرید
20%
مشاهده سریع
از کسب و کار محلی تا کسب و کار جهانی: سلسله درسهای تجربه شده از مجموعه کتابهای آموزشی دانشگاه هاروارد
مجید نوریان (مترجم)، سارا نظری (ویراستار)
مجید نوریان (مترجم)
ناشر:
مبلغان -
شهریور 1397
اضافه به سبد خرید
10%
مشاهده سریع
روش های مدیریت اجرایی نتیجه گرا: سلسله درس های تجربه شده
مجید نوریان (مترجم)
مجید نوریان (مترجم)
ناشر:
مبلغان -
فروردین 1394
اضافه به سبد خرید
10%
مشاهده سریع
ارتباط رو در رو: کلید موفقیت برای مدیریت موثر و کارا (مجموعه مقالاتی از دانشگاه هاروارد)
بتی.آ مارتن، مجید نوریان (مترجم)
بتی.آ مارتن
ناشر:
مبلغان -
شهریور 1397
اضافه به سبد خرید
10%
مشاهده سریع
داستان وال مارت: روش کار قدرتمندترین شرکت دنیا و اینکه چگونه اقتصاد آمریکا را دگرگون ساخت: تاثیر وال مارت بر اقتصاد آمریکا و جهان
چارلز فیشمن، مجید نوریان (مترجم)، احمد آخوندی (ویراستار)
چارلز فیشمن
ناشر:
مبلغان -
مهر 1399
اضافه به سبد خرید
10%
مشاهده سریع
استانداردهای بین المللی و ملی مدیریت منابع انسانی (TC260)
آرین قلی پور
آرین قلی پور
ناشر:
کتاب مهربان نشر -
دی 1396
اضافه به سبد خرید
10%
مشاهده سریع
مدیریت استعدادها (نخبه یابی، نخبه داری و نخبه پروری)
آرین قلی پور، نیره افتخار
آرین قلی پور
ناشر:
موسسه کتاب مهربان نشر -
خرداد 1396
اضافه به سبد خرید
موارد بیشتر
(24)
موارد مشابه
(24)
کتابهایی با موضوعات مشابه
کارکنان - اخراج
•
کارمندان - اخراج
•
تعدیل سازمانی
معیارهای استخدام و اخراج: سلسله درسهای تجربه شده از مجموعه کتابهای آموزشی دانشگاه هاروارد
~مجید نوریان (مترجم)، سارا نظری (ویراستار)
استخدام و اخراج: روشهایی برای افزایش مهارتهای استخدام و اخراج
~برایان تریسی، مهدی قراچه داغی (مترجم)، شهلا ارژنگ (ویراستار)
استخدام و تعدیل: فرآیند کاربردی گزینش، حفظ و اخراج نیروی انسانی
~برایان تریسی، رحمت علی صابری حقایق (مترجم)، صالح سپهری فر (مترجم)
استخدام و اخراج
~برایان تریسی، ژان بقوسیان (مترجم)
استخدام و اخراج کارکنان
~برایان تریسی، علی اکبر طورانیان (مترجم)
موارد بیشتر
(12)
از پدیدآورندگان این کتاب
دانشکده کسب و کارهاروارد
استخدام کارکنان: تعریف الزامات، ارزیابی متقاضیان، مصاحبه موفق
~دانشکده کسب و کارهاروارد، مرتضی بخشایش (مترجم)، سارا احمدی (مترجم)
مدیریت بازاریابی: جهت گیری کلان، کمپین بازاریابی، بازارگزینی
~دانشکده کسب و کارهاروارد، پیام نورصالحی (مترجم)، نگین شهامتی فرد (مترجم)
حفظ کارکنان: استخدام مناسب، حفظ برترین ها، سازمان موفق
~دانشکده کسب و کارهاروارد، مجتبی اسدی (مترجم)، مجید کرمی (مترجم)
تمرکز بر مشتری: ارزش افزایی، خوش نامی، کسب وفاداری، سودآوری
~دانشکده کسب و کارهاروارد، سمیه محمدی (مترجم)، مریم شهبازی (مترجم)
مجتبی اسدی
ایده عالی مستدام: چگونه ایده های ماندگار بسازیم؟
~چیپ هیث، دن هیث، رامین هاشمی (مترجم)، مجتبی اسدی (مترجم)، پیام بهاری(تصویرگر)
استراتژی گروه کسب و کار: مدیریت هلدینگ ها و گروه های کسب و کار
~اندرو کمبل، بابک وطن دوست (مترجم)، مجتبی اسدی (مترجم)
استراتژی گروه کسب و کار
~اندرو کمپبل، جو وایتهد، مارکوس الکساندر، مایکل گولد، بابک وطن دوست (مترجم)، مجتبی اسدی (مترجم)
مجید کرمی
مدیران مو جوگندمی نظام بنگاه داری و توسعه هیات مدیره: چرا حاکمیت شرکتی مهم است و چگونه می توان عملکرد هیات مدیره را اندازه گیری و بهبود بخشید
~باب گارات، مجید کرمی (مترجم)
حفظ کارکنان: استخدام مناسب، حفظ برترین ها، سازمان موفق
~دانشکده کسب و کارهاروارد، مجتبی اسدی (مترجم)، مجید کرمی (مترجم)
عصر مسئولیت پذیری: نسل دوم مسئولیت اجتماعی شرکتی، دی ان ای (DAN) جدید کسب و کار
~وین ویسر، مجید کرمی (مترجم)
تصمیم گیری: تصمیم سازی، ارزیابی، ریسک ها، بررسی گزینه ها، انتخاب
~دیوید ای. گاروین، مجید کرمی (مترجم)
مشاهده موارد مشابه بر اساس دسته بندی
کتاب
>
علوم کاربردی
>
مدیریت و خدمات اداری
>
مدیریت
>
مدیریت کارکنان